Phụ cấp chức vụ đối với giáo viên được bầu làm Chủ tịch công đoàn cơ sở
Ngày gửi: 16/01/2020 lúc 11:31:12
Câu hỏi:
Câu trả lời tham khảo:
Hệ thống pháp luật Việt Nam (hethongphapluat.com) xin chân thành cảm ơn bạn đã tin tưởng gửi câu hỏi đến chúng tôi. Sau khi nghiên cứu, đối chiếu với quy định của pháp luật hiện hành, chúng tôi xin đưa ra câu trả lời có tính chất tham khảo như sau:
1. Căn cứ pháp lý
2. Nội dung tư vấn:
Theo Quyết định 1439/QĐ-TLĐ năm 2011 quy định chế độ phụ cấp cán bộ công đoàn cơ sở như sau:
Mức phụ cấp cán bộ công đoàn cơ sở được xác định căn cứ vào số lượng lao động của đơn vị. Phụ cấp cán bộ công đoàn cơ sở = (Hệ số phụ cấp) x (Tiền lương tối thiểu công đoàn cơ sở đang thu kinh phí công đoàn)
Công đoàn cơ sở được sử dụng tối đa 30% số thu kinh phí công đoàn và đoàn phí công đoàn (phần công đoàn cơ sở được sử dụng) để chi lương, phụ cấp cán bộ công đoàn chuyên trách và phụ cấp cán bộ công đoàn cơ sở. Trường hợp nguồn kinh phí này sử dụng không hết thì bổ sung chi hoạt động phong trào. Đối với công đoàn cơ sở được chuyên môn hỗ trợ kinh phí chi phụ cấp cho cán bộ công đoàn, việc sử dụng do công đoàn cơ sở quyết định.
Công đoàn cơ sở căn cứ khả năng nguồn kinh phí được sử dụng và nhu cầu thực tế của đơn vị được điều chỉnh đối tượng, mức chi, thời gian chi (tháng, quý, năm) phụ cấp cán bộ công đoàn cho phù hợp, nhưng phụ cấp kiêm nhiệm không quá hệ số 0,7; phụ cấp trách nhiệm không quá hệ số 0,3.
Tại công đoàn cơ sở, cán bộ công đoàn chỉ được hưởng 1 mức phụ cấp kiêm nhiệm hoặc phụ cấp trách nhiệm cao nhất.
Đối với công đoàn cơ sở doanh nghiệp có số thu, chi ngân sách công đoàn hàng năm lớn, việc áp dụng mức chi phụ cấp trách nhiệm cho kế toán công đoàn cơ sở theo quy định này chưa phù hợp. Ban chấp hành công đoàn cơ sở xem xét và quyết định mức phụ cấp kiêm nhiệm của kế toán như Phó Chủ tịch công đoàn cơ sở, hoặc ký hợp đồng kế toán theo quy định của Luật Kế toán. Việc ký hợp đồng, mức chi trả cho kế toán phải được công đoàn cấp trên trực tiếp chấp thuận bằng văn bản.
2. Phụ cấp kiêm nhiệm.
2.1. Đối tượng và phạm vi áp dụng.
Chủ tịch và Phó Chủ tịch Công đoàn cơ sở kiêm nhiệm.
| TT | Số lao động | Hệ số phụ cấp | |
| Chủ tịch | Phó Chủ tịch | ||
| 1 | Dưới 150 lao động | 0,2 | 0,15 |
| 2 | Từ 150 đến dưới 500 lao động | 0,25 | 0,2 |
| 3 | Từ 500 đến dưới 2000 lao động | 0,3 | 0,25 |
| 4 | Từ 2000 đến dưới 4000 lao động | 0,4 | 0,3 |
| 5 | Từ 4000 đến dưới 6000 lao động | 0,5 | 0,4 |
| 6 | Từ 6000 đến dưới 8.000 lao động | 0,6 | 0,5 |
| 7 | Trên 8000 lao động | 0,7 | 0,6 |
3. Phụ cấp trách nhiệm:
3.1. Đối tượng và phạm vi áp dụng.
– Ủy viên Ban Chấp hành, Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Công đoàn cơ sở (Ban gồm cả công đoàn cơ sở bốn cấp).
– Chủ tịch Công đoàn bộ phận;
– Tổ trưởng công đoàn;
– Kế toán, Thủ quỹ kiêm nhiệm của Công đoàn cơ sở;
3.2. Mức phụ cấp.
Nghỉ bù đối với giáo viên sinh con vào thời gian nghỉ hè| TT | Số lao động | Hệ số phụ cấp | ||
| Ủy viên BCHCĐCS, Kế toán CĐ cơ sở | Ủy viên Ủy ban Kiểm tra CĐ cơ sở, Chủ tịch CĐ bộ phận | Tổ trưởng Công đoàn, Thủ quỹ công đoàn cơ sở | ||
| 1 | Dưới 150 lao động | 0,14 | 0,12 | 0,12 |
| 2 | Từ 150 đến dưới 500 LĐ | 0,15 | 0,13 | 0,13 |
| 3 | Từ 500 đến dưới 2.000 LĐ | 0,18 | 0,15 | 0,13 |
| 4 | Từ 2.000 đến dưới 4.000 LĐ | 0,21 | 0,18 | 0,13 |
| 5 | Từ 4.000 đến dưới 6.000 LĐ | 0,25 | 0,21 | 0,13 |
| 6 | Từ 6.000 LĐ trở lên | 0,3 | 0,25 | 0,13 |
>>> Luật sư tư vấn pháp luật phụ cấp kiêm nhiệm đối với giáo viên: 024.6294.9155
Từ những quy định trên bạn có thể đối chiếu trường hợp của bạn và hai thành viên trong ban chấp hành công đoàn cơ sở để xem xét mức trợ cấp của mình.
Trên đây là câu trả lời của Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam liên quan đến yêu cầu câu hỏi của bạn. Hy vọng câu trả lời của chúng tôi sẽ hữu ích cho bạn.
Nếu có bất cứ vướng mắc gì về pháp lý mời bạn tiếp tục đặt câu hỏi. Chúng tôi luôn sẵn sàng giải đáp.
Trân trọng cảm ơn.
BBT. Hệ Thống Pháp Luật Việt nam