Quy định chế độ hưởng lương của viên chức khi bị tạm giam

Ngày gửi: 12/02/2018 lúc 23:02:24

Mã số: HTPL36505

Câu hỏi:

Chồng tôi là giáo viên trường Trung học phổ thông thuộc tỉnh Đồng Nai. Ngày 18/12/2014 chồng tôi có tham gia vào việc vận chuyển, tang trữ chất ma túy và bị cơ quan công an bắt tạm giam từ đó đến ngày 15/6/2015. Sau đó Tòa án đã giải quyết vụ án và chồng tôi bị tuyên án phạt 18 tháng tù giam. Trước lúc đó thì có được ký quyết định hưởng lương, tuy nhiên tôi không rõ vấn đề hưởng này là cụ thể như thế nào, mong

Câu trả lời tham khảo:

Hệ thống pháp luật Việt Nam (hethongphapluat.com) xin chân thành cảm ơn bạn đã tin tưởng gửi câu hỏi đến chúng tôi. Sau khi nghiên cứu, đối chiếu với quy định của pháp luật hiện hành, chúng tôi xin đưa ra câu trả lời có tính chất tham khảo như sau:

Vấn đề bạn đưa ra đó là chế độ đối với viên chức trong thời gian tạm giam, tạm giữ để điều tra, truy tố và xét xử vụ án.

Hiện tại, chồng bạn đã có bản án Tòa án tuyên với mức phạt tù có thời hạn là 18 tháng.

Số thời gian mà chồng bạn bị tạm giam là hơn 6 tháng.

Theo quy định tại Nghị định số 27/2012/NĐ-CP

Điều 23. Chế độ, chính sách đối với viên chức đang trong thời gian tạm giữ, tạm giam và tạm đình chỉ công tác

1. Trong thời gian tạm giữ, tạm giam để phục vụ cho công tác điều tra, truy tố, xét xử hoặc tạm đình chỉ công tác để xem xét xử lý kỷ luật thì viên chức được hưởng 50% của mức lương hiện hưởng, cộng với phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề.

2. Trường hợp viên chức không bị xử lý kỷ luật hoặc được kết luận là oan, sai thì được truy lĩnh 50% còn lại của mức lương hiện hưởng, cộng với phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề trong thời gian tạm đình chỉ công tác hoặc bị tạm giữ, tạm giam.

3. Trường hợp viên chức bị xử lý kỷ luật hoặc bị Tòa án tuyên là có tội thì không được truy lĩnh 50% còn lại của mức lương hiện hưởng, cộng với phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề trong thời gian tạm đình chỉ công tác hoặc bị tạm giữ, tạm giam.”

Như vậy, trong thời gian mà chồng bạn bị tạm giam sẽ được hưởng chế độ đó là tiền lương bằng 50% của mức lương hiện hưởng trong thời gian đó.

Hy vọng rằng sự tư vấn của chúng tôi sẽ giúp bạn lựa chọn phương án thích hợp nhất để giải quyết những vướng mắc của bạn. Nếu còn bất cứ thắc mắc gì liên quan đến sự việc bạn có thể liên hệ Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến 24/7 của Luật sư: 024.6294.9155  để được giải đáp.

Trên đây là câu trả lời của Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam liên quan đến yêu cầu câu hỏi của bạn. Hy vọng câu trả lời của chúng tôi sẽ hữu ích cho bạn.

Nếu có bất cứ vướng mắc gì về pháp lý mời bạn tiếp tục đặt câu hỏi. Chúng tôi luôn sẵn sàng giải đáp.

Trân trọng cảm ơn.

BBT. Hệ Thống Pháp Luật Việt nam

Lưu ý: Nội dung tư vấn của Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam trên đây chỉ mang tính tham khảo. Tùy vào từng thời điểm và đối tượng khác nhau mà nội dung tư vấn trên có thể sẽ không còn phù hợp do sự thay đổi của chính sách hay quy định mới của pháp luật.