Hệ thống pháp luật

Chi trả phụ cấp đứng lớp với giáo viên dạy hợp đồng

Ngày gửi: 12/02/2018 lúc 23:02:24

Mã số: HTPL36718

Câu hỏi:

Trường tôi là Trường Trung cấp nghề công lập trực thuộc UBND huyện. Hiện nay do thiếu chỉ tiêu giáo viên và quy định mới của tỉnh là tạm thời không tuyển dụng hoặc hợp đồng lao động đối với UBND cấp huyện. Chúng tôi đã làm tờ trình, trình UBND huyện về việc xin thêm giáo viên để đáp ứng đủ số học sinh mà trường đang giảng dạy. UBND huyện đã có thông báo quyết định chuyển tiền để trường chủ động hợp đồng 7 giáo viên còn thiếu. Tuy nhiên hiện nay số tiền được chuyển vào không có phần phụ cấp đứng lớp 30% và hỗ trợ BHXH (theo Luật Lao động là hợp đồng trên 3 tháng là phải đóng bảo hiểm). Chúng tôi đã hỏi và được trả lời là quyền hạn của Hiệu trưởng trường Trung cấp nghề khi ký hợp đồng thì không có phần phụ cấp đứng lớp và không được hỗ trợ BHXH. Và nếu muốn có Phụ cấp đứng lớp và BHXH thì phải lấy từ nguồn thu của trường, chứ không được sử dụng từ tiền ngân sách Nhà nước. Tôi xin hỏi, cách giải quyết của UBND huyện như trên đã đúng chưa và cách giải quyết của trường phải như thế nào? thưa Luật sư?  Trong khi đó theo Điều 14, Điều lệ Trường Trung cấp nghề nói chung và Điều lệ của trường tôi nói riêng ghi rõ: Quyền hạn của hiệu trường là: Quyết định việc tuyển dụng hoặc giao kết hợp đồng lao động đối với giáo viên, cán bộ, nhân viên theo quy định của pháp luật và điều lệ của trường. Hiện chúng tôi đang rất cần vì thời gian cuối năm gần hết và nếu để sang năm thì không thể quyết toán được. Giáo viên của chúng tôi cũng đang rất mong được quan tâm và động viên, Chúng tôi xin chân thành càm ơn!

Câu trả lời tham khảo:

Hệ thống pháp luật Việt Nam (hethongphapluat.com) xin chân thành cảm ơn bạn đã tin tưởng gửi câu hỏi đến chúng tôi. Sau khi nghiên cứu, đối chiếu với quy định của pháp luật hiện hành, chúng tôi xin đưa ra câu trả lời có tính chất tham khảo như sau:

Theo quy định của Thông tư liên tịch số 01/2006/TTLT/BGD&ĐT-BNV-BTC, ngày 23/1/2006 giữa Bộ GD&ĐT, Bộ Nội vụ và Bộ Tài chính, hướng dẫn thực hiện Quyết định số 244/2005/QĐ-TTg ngày 06/10/2005 của Thủ tướng Chính phủ về chế độ phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy trong các cơ sở giáo dục công lập, phạm vi và đối tượng áp dụng Quyết định số 244/2005/QĐ-TTg bao gồm:

1. Phạm vi và đối tượng áp dụng

a) Nhà giáo (kể cả những người trong thời gian thử việc, hợp đồng) thuộc biên chế trả lương, đang trực tiếp giảng dạy trong các cơ sở giáo dục công lập thuộc hệ thống giáo dục quốc dân và các trường, trung tâm, học viện thuộc cơ quan nhà nước, Đảng, tổ chức chính trị – xã hội (sau đây gọi tắt là cơ sở giáo dục công lập) được nhà nước cấp kinh phí hoạt động (bao gồm nguồn thu từ ngân sách nhà nước cấp và các nguồn thu sự nghiệp theo quy định của pháp luật);

c) Cán bộ quản lý thuộc biên chế trả lương của các cơ sở giáo dục công lập, trực tiếp giảng dạy đủ số giờ theo quy định của cấp có thẩm quyền.”

Quy định này đưa ra mức hưởng phụ cấp 30% áp dụng đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy trong các trường trung học cơ sở, trung học phổ thông, trung tâm kỹ thuật tổng hợp – hướng nghiệp, trung tâm giáo dục thường xuyên, trung tâm dạy nghề ở đồng bằng, thành phố, thị xã; trường trung học chuyên nghiệp, trường dạy nghề; các trung tâm bồi dưỡng chính trị của huyện, quận, thị xã, thành phố trực thuộc tỉnh.

Theo quy định của Luật ngân sách nhà nước 2002:

Điều 25. Nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng nhân dân các cấp:

1. Căn cứ vào nhiệm vụ thu, chi ngân sách được cấp trên giao và tình hình thực tế tại địa phương, quyết định:

a) Dự toán thu ngân sách nhà nước trên địa bàn, bao gồm thu nội địa, thu từ hoạt động xuất khẩu và nhập khẩu, thu viện trợ không hoàn lại;

b) Dự toán thu ngân sách địa phương, bao gồm các khoản thu ngân sách địa phương hưởng 100%, phần ngân sách địa phương được hưởng từ các khoản thu phân chia theo tỷ lệ phần trăm (%), thu bổ sung từ ngân sách cấp trên;

>>> Luật sư tư vấn pháp luật trực tuyến qua tổng đài: 024.6294.9155

= > bên bạn là trường Trung cấp nghề công lập trực thuộc UBND huyện, hơn nữa UBND huyện đã có thông báo quyết định chuyển tiền để trường chủ động hợp đồng 7 giáo viên còn thiếu.

Mặt khác Điều 14, Điều lệ Trường Trung cấp nghề nói chung và Điều lệ của trường bạn nói riêng ghi rõ: Quyền hạn của hiệu trường là: Quyết định việc tuyển dụng hoặc giao kết hợp đồng lao động đối với giáo viên, cán bộ, nhân viên theo quy định của pháp luật và điều lệ của trường => việc giao kết hợp đồng là hợp pháp.

Tuy nhiên, theo nội dung bạn đưa ra về việc “quy định mới của tỉnh là tạm thời không tuyển dụng hoặc hợp đồng lao động đối với UBND cấp huyện” bạn cần làm rõ về nội dung cụ thể này với cơ quan có thẩm quyền về việc không tuyển dụng hoặc hợp đồng. Nếu bên Ủy ban nhân dân vẫn quyết định về việc tuyển dụng sử dụng giáo viên dạy tại trường thì khoản phụ cấp ưu đãi nhà giáo “phụ cấp đứng lớp” vẫn phải chi cho bên bạn.

Bạn có thể tham khảo thêm một số bài viết có liên quan khác của Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam:

– Lương và phụ cấp tập sự của viên chức

Nghỉ bù đối với giáo viên sinh con vào thời gian nghỉ hè

– Các chế độ phụ cấp lương đối với cán bộ công chức

– Cách tính phụ cấp ưu đãi theo nghề

Hy vọng rằng sự tư vấn của chúng tôi sẽ giúp bạn lựa chọn phương án thích hợp nhất để giải quyết những vướng mắc của bạn. Nếu còn bất cứ thắc mắc gì liên quan đến sự việc bạn có thể liên hệ Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến 24/7 của Luật sư: 024.6294.9155  để được giải đáp.

——————————————————–

THAM KHẢO CÁC DỊCH VỤ CÓ LIÊN QUAN CỦA Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam:

– Tư vấn pháp luật về thuế trực tuyến miễn phí

– Tư vấn pháp luật doanh nghiệp trực tuyến miễn phí

– Tư vấn pháp luật trực tuyến qua điện thoại

Trên đây là câu trả lời của Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam liên quan đến yêu cầu câu hỏi của bạn. Hy vọng câu trả lời của chúng tôi sẽ hữu ích cho bạn.

Nếu có bất cứ vướng mắc gì về pháp lý mời bạn tiếp tục đặt câu hỏi. Chúng tôi luôn sẵn sàng giải đáp.

Trân trọng cảm ơn.

BBT.Hệ Thống Pháp Luật Việt nam

Lưu ý: Nội dung tư vấn của Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam trên đây chỉ mang tính tham khảo. Tùy vào từng thời điểm và đối tượng khác nhau mà nội dung tư vấn trên có thể sẽ không còn phù hợp do sự thay đổi của chính sách hay quy định mới của pháp luật.

Gửi yêu cầu tư vấn