Thủ tục hành chính: Di chuyển, tiếp nhận hồ sơ người có công - Quảng Ngãi
Thông tin
Số hồ sơ: | T-QNG-089275-TT |
Cơ quan hành chính: | Quảng Ngãi |
Lĩnh vực: | Chế độ - chính sách |
Cơ quan có thẩm quyền quyết định: | Giám đốc Sở Lao động- Thương binh và Xã hội tỉnh Quảng Ngãi |
Cơ quan hoặc người có thẩm quyền được ủy quyền hoặc phân cấp thực hiện (nếu có): | Không |
Cơ quan trực tiếp thực hiện TTHC: | Sở Lao động- Thương binh và Xã hội |
Cơ quan phối hợp (nếu có): | Ủy ban nhân dân cấp xã có liên quan; Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội cấp huyện liên quan |
Cách thức thực hiện: | Đối tượng nộp hồ sơ và nhận kết quả tại Phòng Người có công |
Thời hạn giải quyết: | Trong thời gian 10 ngày làm việc, kể từ ngày tiếp nhận đơn, danh sách từ cấp huyện (nếu số lượng tiếp nhận dưới 100 hồ sơ) |
Đối tượng thực hiện: | Cá nhân |
Kết quả thực hiện: | Văn bản xác nhận |
Tình trạng áp dụng: | Còn áp dụng |
Cách thực hiện
Trình tự thực hiện
Tên bước | Mô tả bước |
---|---|
Đối với cá nhân: | Nộp hồ sơ và nhận kết quả tại Phòng Người có công - Sở Lao động- Thương binh và Xã hội |
Đối với cơ quan thực hiện thủ tục hành chính: | + Bước 1: Tiếp nhận đơn đề nghị từ đối tượng
+ Bước 2: Phòng Người có công kiểm tra thủ tục hồ sơ di chuyển Nếu thủ tục hồ sơ không đầy đủ thì chuyển trả lại cho đối tượng để hoàn chỉnh) + Bước 3: Tra cứu, rút hồ sơ người có công để kiểm tra, lập thủ tục di chuyển Thời gian tiếp nhận và trả kết quả: Các ngày làm việc trong tuần (từ thứ 2 đến thứ 6), trong giờ hành chính |
Thành phần hồ sơ
Đơn đề nghị di chuyển hồ sơ (kèm bản sao chứng thực sổ hộ khẩu nơi cư trú chuyển đến) |
Giấy cắt chuyển trợ cấp (nếu đối tượng đang hưởng trợ cấp hàng tháng) |
Số bộ hồ sơ: 1 bộ |
Các biểu mẫu
Phí và lệ phí
Cơ sở pháp lý
Thủ tục hành chính liên quan
Thủ tục hành chính liên quan nội dung
1. Di chuyển hồ sơ - Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội |
Lược đồ Di chuyển, tiếp nhận hồ sơ người có công - Quảng Ngãi
- Hiện chưa có văn bản!
- Hiện chưa có văn bản!
- Hiện chưa có văn bản!
- Hiện chưa có văn bản!
- Hiện chưa có văn bản!
- Hiện chưa có văn bản!