Hỏi đáp pháp luật
Câu hỏi: Xin chào Luật Sư, em đang làm việc tại 1 tờ báo online, thuộc công ty TNHH MTV Giờ Giải Lao, sếp trực tiếp của em (CEO) là người Thuỵ Điển, nhưng công ty đứng tên pháp lý bởi người Việt Nam. Quy mô công ty gồm 10 người Việt & 3 người nước ngoài. Em làm việc được 8 tháng không tính 2 tháng thử việc. Kể từ đó đến nay ko hề có HĐLĐ, dù em đã nhiều lần hỏi nhưng sếp người Thuỵ Điển luôn tìm cớ hẹn, lần lữa. Cho đến nay vẫn chưa ký kết HĐLĐ, kể cả những nhân viên đã làm việc 2-3 năm. Câu hỏi của em về luật lao động là: Liệu có cách nào khiến công ty phải ký kết HĐLĐ bảo vệ quyền lợi (phải song ngữ Việt-Anh) ngay cho nhân viên bằng cách tố cáo, hoặc kiện? Vì không có HĐLĐ, công ...
Câu hỏi: Công ty em bắt buộc ngày nào công nhân cũng phải tăng ca đến 20h . Làm việc từ 7h30 . Không tăng ca 20h thì bị quản lí đuổi việc vậy có đúng qui định không ạ . Em mới mổ u nang sức khỏe chưa ổn định vậy mà vẫn bắt em phải tăng ca?
Câu hỏi: Chào Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam, vì 1 sai sót nhỏ của tôi mà giờ tôi không biết giải quyết làm sao. Nhờ các luật sư tư vấn giúp ạ. Tôi làm Nhân sự tại 1 công ty do sơ sót nên đã báo đóng bảo hiểm xã hội cho 1 lao động chưa đủ tuổi lao động (còn 2 tháng nữa thì lao động đó mới tròn 18 tuổi). Tôi nghe mọi người nói điều này sẽ bị bên lao động phạt gì gì đó tôi không hiểu luật lắm. Giờ tôi phải làm hồ sơ gì để cho hợp với lao động này mà không bị trái quy định pháp luật và không bị cấp trên la. Nhờ các luật sư giúp đỡ và gửi về email cho tôi. Tôi cảm ơn nhiều.
Câu hỏi: Năm 1984 tôi là công nhân viên quốc phòng của một đơn vị quân đội, đến năm 1998 tôi được chuyển chế độ quân nhân chuyên nghiệp và được hưởng thâm niên. Tôi được biết tháng 7 năm 2016 Luật quân nhân chuyên nghiệp và công nhân viên chức quốc phòng có hiệu lực thi hành thì công nhân, viên chức quốc phòng cũng được hưởng thâm niên nghề. Vậy tôi xin hỏi thời gian từ năm 1984 đến năm 1998 tôi là công nhân viên thì tôi có được hường thâm niên của những năm đó không và khi được hưởng thì cách tinh như thế nào? Tôi xin trân trọng cảm ơn!
Câu hỏi: Em hỏi luật sư chút về bảo hiểm xã hội: Em làm công ty tư nhân của Việt Nam ở tỉnh Vĩnh Phúc. Em bị tổ trưởng không thích nên bị phạt tiền lương nhiều lần. Em làm đơn xin thôi viêc nộp cho giám đốc vào ngày 20/6/16 nhưng vì áp lực công viêc và tổ trưởng nên em không báo trước nên em có bị dữ sổ bảo hiểm không? Em cám ơn.
Câu hỏi: Xin cho hỏi như sau: Công ty A đang hoạt động kinh doanh và ký hợp đồng lao động với công nhân làm việc theo hình thức công nhật. Hiện nay vì sản xuất không đạt hiệu quả, công ty A chuyển qua hình thức khoán cho công ty B với toàn bộ nhân công, và cơ sở vật chất sẵn có đồng thời chuyển toàn bộ hợp đồng lao động cho công ty B quản lý (người lao động ký hợp đồng lao động với công ty B). Vậy xin cho hỏi thủ tục chuyển nhân công và hợp đồng lao động trong trường hợp này tiến hành như thế nào cho đúng pháp luật. Xin trân trọng cảm ơn!
Câu hỏi: Lúc mình về nước 5 tháng trước thì mình phải tự mua vé may bay hết 10 triệu. Trong khi đó hợp đồng bên mình có ghi rõ đài thọ vé may bay đợt đi và về . Mình có gọi cho công ty rất nhiều lần để hỏi lấy lại số tiền, nhưng công ty lại chậm trễ trong việc thanh toán. Rất mong VP giúp đỡ.
Câu hỏi: Hiện tại tôi đang làm công nhân lái xe cho công ty điện Phú Thọ. Nhờ luật sư tư vấn về vấn đề hợp đồng lao động. Nội dung như sau: trong hợp đồng tuyển dụng vào công ty tôi được tuyển vào vị trí lái xe, đến nay điện lực sáp nhập hai đơn vị vào làm một thì có hai lái xe nên công việc ít đi nên đơn vị được giao nhiệm vụ tôi làm những công việc không có chuyên môn liên quan đến pháp lý và tính mạng con người ( ví dụ như làm hoàn thiện hợp đồng mua bán sử dụng điện với khách hàng, ghi chỉ số công tơ, thu tiền điện khách hàng, và nhận những hóa đơn chứng từ của khách hàng) tất cả những công việc đó tôi đều không có chuyên môn nghiệp vụ hay huấn luyện đào ...
Câu hỏi: tôi nhập ngũ tháng 3 năm 1988 bảo vệ tổ quốc phái bắc (đồn 13 thuộc huyện hải ninh, tỉnh quảng ninh) đến tháng 12 năm 1989 xuất ngũ về dịa phương; đến tháng 4 năm 1999 tham gia công tác hiện là tưởng công an xã. Xin hỏi trường hợp của tôi có được dồn đóng bảo hiểm xã hội không theo quyết định số 62 ? hay chỉ được chi trả trợ cấp một lần ? tôi đang băn khoăn nhờ quý quan giúp tôi giải đáp? nếu được thì văn bản nào hướng dẫn ??
Câu hỏi: Xin chào luật sư. Luật sư cho tôi hỏi: tôi được sở Nội vụ biên chế năm 2004 xếp ngạch Giáo viên Trung học, mã ngạch 15113. T1. 2005 phòng Nội vụ quyết định tôi về giảng dạy ở trường Thcs. Đến T1. 2008 do phòng giáo dục không chủ trương dạy Tiếng Pháp nữa nên phòng Nội vụ quyết định chuyển tôi sang làm Thư viện- thủ quỹ ở 1 trường tiểu học( mặc dù tôi hoàn toàn không có chuyên môn và bằng cấp về thủ quỹ – thư viện). Vậy xin hỏi luật sư phòng Nội vụ quyết định chuyển tôi như vậy có đúng không. Từ khi về trường tiểu học đến nay hiệu trưởng phân công tôi làm thủ quỹ – thư viện, thiết bị, thư kí hội đồng; khi các giáo viên khác ốm hoặc có việc đột xuất tôi phải lên lớp thay. ...
Câu hỏi: Ngày 18/9/2007, ông Tài vào làm tại một công ty Gò Vấp. Đến nay có thời gian làm việc hơn 2 năm và có ký hợp đồng lao động xác định thời hạn 12 tháng (ký kết theo từng năm), từ ngày 18/9/2007 đến ngày 17/10/2009. Ngày 19/11/2009 ông Tài đang làm việc bình thường tại bộ phận của mình thì đại diện phòng tổ chức nhân sự gọi lên làm việc và đưa ông quyết định thôi việc với lý do hết hạn hợp đồng. Hỏi: Công ty cho ông Tài nghỉ việc đúng hay sai? Công ty hẹn để giải quyết chế độ cho ông vào ngày 15/1/2010 như vậy có đúng với quy định của pháp luật lao động không?
Câu hỏi: Chào Luật sư! Hiện nay tôi đã 64 tuổi, tôi nghỉ việc từ tháng 6 năm 2015 có thời gian công tác là 19 năm 6 tháng, đến tháng 3 năm 2016 tôi đã đóng bảo hiểm tự nguyện một lần cho 6 tháng để đủ 20 năm công tác, như vậy tôi có được thực hiện chế độ nghỉ hưu theo Thông tư 01/2016/TT-BLĐTBXH không? Thời gian chốt sổ để hưởng lương hưu là thời điểm nào? Cảm ơn Luật sư.
Câu hỏi: Xin chào luật sư, tôi sinh ngày 04/5/1965 tham gia công tác 1/9/1989 đến nay có 26 năm thâm niên nghề, bậc lương hiện hưởng 4,32 từ ngày 1/8/2015. Tôi muốn nghỉ hưu theo Nghị định 108/2014/NĐ-CP vào tháng 12/2017 này. Tôi xin hỏi luật sư nếu tôi được nghỉ theo nguyện vọng thì mỗi tháng lương hưu của tôi thực lĩnh là bao nhiêu và số tiền tôi được nhà nước hỗ trợ là bao nhiêu? Theo luật sư tôi có nên về hưu trước 2018 không? Nếu tôi về sau 2018 thì có gì khó khăn không. Rất mong được luật sư tư vấn và giải đáp cho tôi hiểu , xin chân thành cảm ơn, mong nhận được câu trả lời của luật sư sớm nhất.
Câu hỏi: Tôi là nhân viên bộ phận kinh doanh của 1 công ty, ký hợp đồng lao động có thời hạn từ 1/1/2015 đến 31/12/2015 với mức lương 8 triệu VNĐ/tháng. Tháng 11/2015, công ty khác đã mua lại công ty tôi và đổi tên công ty. Do đã có bộ phận kinh doanh nên công ty này không có nhu cầu tiếp tục sử dụng lao động bộ phận kinh doanh công ty tôi nữa. Ngày 10/12/2015, công ty này có thông báo về việc giải thể bộ phận kinh doanh công ty tôi từ ngày 15/12/2015. Xin hỏi quyền lợi của tôi được giải quyết như thế nào?
Câu hỏi: Kính gửi: Văn phòng Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam. Tên tôi: Lê Văn Chuyên, đang công tác tại bảo hiểm xã hội huyện Hướng Hóa – tỉnh Quảng Trị Câu hỏi như sau: Tôi hiện đang hưởng lương ngạch cán sự bậc 12/12 hệ số 4.06 ( thời gian hưởng từ 1/1/2005 đên năm 2014 tôi hưởng 14% phụ cấp thâm niên vượt khung). Tháng 3 năm 2011 tôi đã tốt nghiệp đại học và đến năm 2015 đi thi chuyển ngạch từ cán sự lên chuyên viên đến tháng 10/2015 cấp có thẩm quyền Quyết định chuyển sang ngạch lương chuyên viên được tính từ 1/01/2015 (đã có Quyết định chuyển ngạch từ cán sự lên chuyên viên và xếp bậc 8 ngạch chuyên viên 4,65 và thời gian nâng lương lần sau kể từ ngày 01/10/2015). Vậy tôi hỏi xếp như vậy và thời gian nâng lương ...