Không trả lương cho người lao động
Ngày gửi: 12/02/2018 lúc 23:02:24
Câu hỏi:
Câu trả lời tham khảo:
Hệ thống pháp luật Việt Nam (hethongphapluat.com) xin chân thành cảm ơn bạn đã tin tưởng gửi câu hỏi đến chúng tôi. Sau khi nghiên cứu, đối chiếu với quy định của pháp luật hiện hành, chúng tôi xin đưa ra câu trả lời có tính chất tham khảo như sau:
Theo nội dung bên bạn trình bày, hiện tại bạn mới chỉ ký hợp đồng thử việc là 2 tháng. Tuy nhiên bên tuyển dụng lại đưa ra lý do vì không đạt, không hợp với việc bán hàng nên chấm dứt hợp đồng, đến nay 3 tháng bạn chưa đòi lại được tiền lương trong khoảng thời gian thử việc.
Trước tiên, bạn phải có căn cứ chứng minh bạn có làm việc tại bên tuyển dụng, có ký hợp đồng thử việc nhưng bên tuyển dụng chưa đảm bảo được lợi ích cho bạn theo đúng quy định của pháp luật.
Theo quy định của Bộ luật lao động 2012 quy định về tiền lương khi thử việc như sau:
“Điều 28. Tiền lương trong thời gian thử việc
Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thoả thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.”
>>> Luật sư tư vấn pháp luật trực tuyến qua tổng đài: 024.6294.9155
Bạn cần xác định thời gian bạn làm việc tại công ty để tính tiền công mình được hưởng. Vì chưa có hợp đồng lao động chính thức nên việc bạn không đạt yêu cầu thì bên công ty có quyền chấm dứt như sau:
“Điều 29. Kết thúc thời gian thử việc
1. Khi việc làm thử đạt yêu cầu thì người sử dụng lao động phải giao kết hợp đồng lao động với người lao động.
2. Trong thời gian thử việc, mỗi bên có quyền huỷ bỏ thoả thuận thử việc mà không cần báo trước và không phải bồi thường nếu việc làm thử không đạt yêu cầu mà hai bên đã thoả thuận.”
Tuy nhiên, bạn sẽ được yêu cầu thanh toán số tiền công tương ứng thời gian thử việc của bạn tại công ty.
Bạn có thể tham khảo thêm một số bài viết có liên quan khác của Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam:
– Điều kiện nâng lương trước thời hạn cho cán bộ, công chức
– Không ký hợp đồng lao động khi hết thời gian thử việc
Hy vọng rằng sự tư vấn của chúng tôi sẽ giúp bạn lựa chọn phương án thích hợp nhất để giải quyết những vướng mắc của bạn. Nếu còn bất cứ thắc mắc gì liên quan đến sự việc bạn có thể liên hệ Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến 24/7 của Luật sư: 024.6294.9155 để được giải đáp.
——————————————————–
THAM KHẢO CÁC DỊCH VỤ CÓ LIÊN QUAN CỦA Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam:
– Tư vấn luật dân sự trực tuyến miễn phí qua điện thoại
– Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến miễn phí
Công ty nợ bảo hiểm xã hội người lao động phải làm thế nào?– Tư vấn luật lao động miễn phí qua điện thoại
Trên đây là câu trả lời của Hệ Thống Pháp Luật Việt Nam liên quan đến yêu cầu câu hỏi của bạn. Hy vọng câu trả lời của chúng tôi sẽ hữu ích cho bạn.
Nếu có bất cứ vướng mắc gì về pháp lý mời bạn tiếp tục đặt câu hỏi. Chúng tôi luôn sẵn sàng giải đáp.
Trân trọng cảm ơn.
BBT.Hệ Thống Pháp Luật Việt nam
Gửi yêu cầu tư vấn
Chi tiết xin liên hệ:
Tổng đài: 024.6294.9155
Hotline: 0984.988.691