NGHỊ QUYẾT

VỀ TỔNG BIÊN CHẾ HÀNH CHÍNH SỰ NGHIỆP VÀ BIÊN CHẾ Y TẾ XÃ, PHƯỜNG, THỊ TRẤN NĂM 2010

HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH NAM ĐỊNH
KHÓA XVI, KỲ HỌP THỨ 13

Căn cứ Luật Tổ chức HĐND và UBND ngày 26/11/2003;
Căn cứ Nghị định số 71/2003/NĐ-CP ngày 19/6/2003 của Chính phủ về phân cấp quản lý biên chế hành chính sự nghiệp nhà nước và Thông tư số 89/2003/TT-BNV ngày 24/12/2003 của Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện về phân cấp quản lý biên chế hành chính sự nghiệp nhà nước;
Căn cứ Quyết định số 11/QĐ-BNV ngày 26/3/2009 của Bộ Nội vụ về giao chỉ tiêu quản lý hành chính nhà nước năm 2009; quyết định số 1608/QĐ-BNV ngày 24/11/2009 của Bộ Nội vụ về giao bổ sung chỉ tiêu biên chế hành chính năm 2009;
Xét Tờ trình số 183/TTr-UBND ngày 01/12/2009 của UBND tỉnh về kế hoạch biên chế hành chính sự nghiệp và y tế xã, phường, thị trấn năm 2010;
Sau khi nghe báo cáo Thẩm tra của Ban Pháp chế Hội đồng nhân dân và ý kiến của các đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh,

QUYẾT NGHỊ:

Điều 1. Phê chuẩn biên chế hành chính sự nghiệp và biên chế y tế xã, phường, thị trấn năm 2010, như sau:

1. Biên chế hành chính sự nghiệp là: 29.163 biên chế, trong đó:

- Quản lý hành chính nhà nước là: 2.238 biên chế

- Sự nghiệp giáo dục - đào tạo là: 22.035 biên chế

- Sự nghiệp y tế là: 3.290 biên chế

- Sự nghiệp văn hóa thông tin thể thao là: 593 biên chế

- Sự nghiệp khác là:  1007 biên chế

2. Công chức dự bị là: 65 biên chế

3. Biên chế y tế xã, phường, thị trấn là: 1.447 biên chế.

Điều 2. Nghị quyết này có hiệu lực kể từ ngày 01/01/2010.

Điều 3. Giao Ủy ban nhân dân tỉnh tổ chức thực hiện Nghị quyết.

Điều 4. Thường trực Hội đồng nhân dân, các Ban Hội đồng nhân dân và các đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh giám sát việc thực hiện Nghị quyết.

Nghị quyết này đã được Hội đồng nhân dân tỉnh Nam Định khóa XVI, kỳ họp thứ 13 thông qua./.